Онлайн профессии — кем работать удалённо?
Поделиться
Согласно прогнозам Upwork, к 2028 году 73% компаний в России и во всем мире будут нанимать удалённых сотрудников. Это тесно связано с развитием технологий, которые упрощают взаимодействие работников, и изменением подхода к организации труда, что позволяет компаниям находить специалистов из разных регионов страны. В настоящее время на рынке профессий в 2024 можно выделить три основных направления, в которых учиться и работать можно удалённо: дизайн, IT и маркетинг.
Дизайн
- Креативная сфера, которая предлагает широкий спектр возможностей: специализаций много и можно выбрать наиболее подходящую и интересную. По данным исследования Хабр Карьеры за первое полугоде 2024 года зарплаты дизайнеров выросли на 19%, что доказывает заинтересованность и очень высокий спрос на их услуги.
- Порог вхождения в профессию низкий — структурированное обучение и проф.поддержка кураторов позволяют новичкам быстро адаптироваться и развить необходимые навыки для успешной работы. При самостоятельном обучении попасть в профессию дольше и сложнее, так как отсутствие системности, разрозненность знаний и недостаток обратной связи могут привести к неправильному пониманию базы, пробелам в знаниях и ошибкам — придётся переучиваться снова. Ошибиться же с куратором не страшно: он сможет вовремя обнаружить недочёты, поможет их исправить и обеспечит поддержку, что значительно ускорит процесс обучения.
- Профессиональные дизайнеры могут развиваться в различных отраслях (реклама, IT и т.д.), создать своё собственное имя и бренд.
1. Веб-дизайнер
Веб-дизайнер разрабатывает внешний вид сайтов — он отвечает за расположение информационных и визуальных блоков, цветовую гамму, шрифты, стиль иконок и т.д. Устроившись веб-дизайнером, от некоторых работодателей можно получить и дополнительные задачи, например, отрисовку графических элементов, создание логотипов и креативов для соц.сетей и рекламы.
1. Уровень сложности: 7/10.
2. Вилка зарплаты: 38 000 – 70 000 рублей (junior), 50 000 – 140 000 рублей (middle), от 100 000 рублей и выше (senior).
3. Hard skills для старта: понимание принципов современного дизайна, адаптивная вёрстка, работа с дизайн-системами. Преимущества – навыки работы с анимацией, понимание основ HTML и CSS.
4. Обучение: для полного погружения в профессию и изучения основных программ (Figma, Tilda) потребуются 6-месячные курсы веб дизайна.
2. Дизайнер презентаций
В последнее время эта профессия стала одной из прибыльных и востребованных на рынке в 2024 году. Услугами дизайнера презентаций пользуются все вне зависимости от их проф.направленности: хорошо оформленные слайды нужны стартаперам и крупным корпорациям, маркетологам и рекламщикам, преподавателям и бизнесменам.
1. Уровень сложности: 5/10.
2. Вилка з/п: 45 000 – 80 000 (junior), 90 000 – 155 000 (middle), от 150 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: профессиональное владение PowerPoint (вёрстка, работа с диаграммами, анимация), работа с загруженными слайдами, отрисовка инфографики. Преимущества – знание Figma, Photoshop и умение писать промпты для нейросетей.
4. Обучение: не нужно тратить много лет на обучение, разобраться в PowerPoint на базом уровне с помощью наставника можно в течение месяца, детальное изучение всех инструментов и оттачивание проф.навыков займёт больше времени (например, полноценный курс Дизайнер презентаций ориентирован на полгода).
3. Графический дизайнер
Направления графического дизайна очень разнообразны. Логотипы, рекламные баннеры, афиши, упаковка товаров, брендбуки — всем этим занимается графический дизайнер. Он продумывает визуальную концепцию на основе ТЗ и передаёт в дизайне нужную идею. Достаточно творческая профессия, в которой при этом комфортно могут работать и люди с аналитическим складом ума.
1. Уровень сложности: 8/10.
2. Вилка з/п: 40 000 – 88 000 (junior), 50 000 – 150 000 (middle), от 140 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: владение Figma, Photoshop, Illustrator. Преимущество — 3D-моделирование.
4. Обучение: научиться создавать дизайн любой сложности и работать в самых популярных графических редакторах можно за 3 месяца, в помощь — курсы графического дизайна (самостоятельное обучение займёт намного больше времени, ориентировочно от 1 года).
IT
- IT — одна из самых высокооплачиваемых онлайн-областей, но требующая определенных технических знаний и опыта. Чтобы быть успешным, специалист должен постоянно обновлять свои навыки в связи с быстрым развитием технологий.
- Порог вхождения в профессию средний — нужны спец.знания: чаще всего умение кодить, знание языков программирования.
- Очень перспективное и быстро развивающееся направление в современном мире, и по прогнозам IT будет расти и дальше.
1. Специалист по кибербезопасности
Специалист по кибербезопасности защищает Интернет-системы от атак (чаще всего сетевых) и утечек данных, анализирует уязвимости и предлагает меры безопасности. Он работает с ПО, файерволами, шифрованием и антивирусами.
1. Уровень сложности: 9/10.
2. Вилка з/п: 50 000 – 80 000 (junior), 100 000 – 230 000 (middle), от 250 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: знание систем обнаружения вторжения и умение их настраивать, Linux и Windows на уровне администратора, механизмы шифрования, протоколы TCP/IP, устройство Интернета, утилиты и инструменты для проведения тестов на проникновение. Преимущество — знание языков программирования (Python, PHP или JavaScript).
4. Обучение: в среднем онлайн-курсы по кибербезопасности длятся от 6 до 12 месяцев.
2. Веб-разработчик
Веб-разработчики создают и поддерживают веб-сайты. В профессии можно специализироваться на фронтенд (HTML, CSS, JavaScript) или бэкенд разработке (серверные языки, базы данных), или же быть универсалом. Фронтенд-разработчики занимаются интерфейсом (кнопки, картинки, выпадающие списки, меню, анимация и всем тем, с чем пользователь может активно взаимодействовать), бэкэнд-разработчики — внутренней работой сайта (добавление товара в корзину при нажатии кнопки, сравнение нескольких товаров и т.д.)
1. Уровень сложности: 7/10.
2. Вилка з/п: 50 000 – 120 000 (junior), 60 000 – 270 000 (middle), от 200 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: знание языков программирования (Python, PHP, JS, CSS, HTML) и системы контроля версий Git, понимание принципов и паттернов ООП, опыт работы с базами данных (MySQL и т.д.).
4. Обучение: это одна из тех профессий, где нужно постоянно развиваться и изучать новое. Первоначальная ступень обучения (курсы на 6-12 месяцев) поможет гармонично войти в IT, начать зарабатывать и повышать свои скиллы на практике.
3. Разработчик приложений на iOS
Разработчик iOS проектирует, кодирует, тестирует приложения для экосистемы Apple и публикует их в App Store. Apple зарекомендовала себя как инновационная корпорация, поэтому эта онлайн-профессия требует постоянного отслеживание тенденций и предельного внимания к деталям, чтобы создать максимально дружелюбный и удобный интерфейс.
1. Уровень сложности: 8/10.
2. Вилка з/п: 50 000 – 160 000 (junior), 103 000 – 350 000 (middle), от 300 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: знание iOS SDK и Swift (или Objective-C), опыт работы с многопоточными программами, понимание принципов ООП и специфики пользовательского интерфейса в iOS (знания из Apple UX/UI Guidelines), основы UIKit и Foundation.
4. Обучение: учиться в среднем от 7 до 13 месяцев.
4. Разработчик приложений на Android
Разработчик Android создаёт приложения для устройств, работающих на операционной системе Android. Наиболее популярные задачи: проектирование интерфейсов, программирование логики приложения и тестирование.
1. Уровень сложности: 8/10.
2. Вилка з/п: 50 000 – 180 000 (junior), 90 000 – 350 000 (middle), от 400 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: уверенное владение Java, Kotlin и Android SDK, опыт работы с многопоточными программами, понимание принципов ООП, основы UIKit и Foundation.
4. Обучение: учиться в среднем от 6 до 12 месяцев.
5. Тестировщик
Учиться из дома можно и на тестировщика — онлайн-специалиста, который проверяет все продукты разработчиков. До выпуска ПО тестировщики ищут в нём ошибки и баги, а после отправляют репорт разработчику для их исправления.
1. Уровень сложности: 5/10.
2. Вилка з/п: 45 000 – 110 000 (junior), 80 000 – 150 000 (middle), от 150 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: базовые знания методов и подходов к тестированию ПО, понимание SDLC, владение Jira (или аналоги), языки программирования Python, Java, или JavaScript на базовом уровне. Преимущества — базовые знания SQL и опыт работы с базами данных.
4. Обучение: для быстрого старта в IT получить базовые навыки можно за 3 месяца, хотя многие агрегаторы курсов предлагают и более длительные варианты (6-12 месяцев).
6. Аналитик данных
Есть IT-профессии, где учиться кодить на проф.уровне не обязательно. Аналитик данных собирает, обрабатывает, анализирует данные и выявляет закономерности в них. И нужно это для того, чтобы составить прогнозы, стратегии и прочие рекомендации для компании. Поэтому аналитик обладает определённым складом ума, его выводы способствуют принятию решений в бизнесе, менеджменте и других сферах.
1. Уровень сложности: 7/10.
2. Вилка з/п: 50 000 – 160 000 (junior), 90 000 – 300 000 (middle), от 180 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: умение проводить A/B тестирование, знание систем Google Analytics, Я.Метрика, Comagic, основы систем управления базами данных, владение Excel и Power BI, базовые знания языка программирования (напр, Python), знание SQL.
4. Обучение: учиться в среднем от 4 до 12 месяцев.
Маркетинг
- В меру творческое, в меру аналитическое онлайн-направление: нужно проявлять как креатив во время создания привлекательных рекламных кампаний, так и аналитические навыки, позволяющие продумывать успешные стратегии с помощью различных метрик.
- Порог вхождения в профессию низкий — множество смежных направлений и обучающих курсов, доступных новичкам.
- В связи с быстрым развитием цифровых технологий и социальных медиа спрос на маркетологов постоянно увеличивается.
1. Интернет-маркетолог
Интернет-маркетолог разрабатывает стратегии для продвижения товаров и услуг в Интернете с помощью контент-маркетинга, email-рассылок, социальных сетей и т.д. Он анализирует аудиторию, её поведение в сети и определяет наиболее эффективных рекламные кампании.
1. Уровень сложности: 7/10.
2. Вилка з/п: 30 000 – 80 000 (junior), 50 000 – 130 000 (middle), от 150 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: владение маркетинговыми инструментами, навыки работы с воронками продаж и базами данных, использование метрик.
4. Обучение: от 4 месяцев для приобретения базовых навыков.
2. SMM-специалист
SMM-специалист настраивает коммуникацию между компанией и аудиторией в социальных сетях. Он создаёт контент-план, анализирует аудиторию, её вовлечённость и охваты. Работать SMM-щиком в маленьком штате — значит брать на себя дополнительные роли копирайтера и контент-менеджера, дизайнера, таргетолога, SEO-специалиста.
1. Уровень сложности: 6/10.
2. Вилка з/п: 30 000 – 90 000 (junior), 45 000 – 150 000 (middle), от 70 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: базовые знания политики соц.сетей и SMM, умение работать с контентом разного формата (посты, видео, сториз, лонгриды, сторителлинги, кейсы, юмор, конкурсы, опросы).
4. Обучение: в среднем, чтобы получить необходимые навыки, достаточно 3 месяцев, а если выбрать для обучения только одну соц.сеть, то можно уложиться в 1 месяц.
3. Таргетолог
Таргетолог настраивает рекламу в социальных сетях, направленную на определённые целевые группы. Он разрабатывает рекламные креативы, с помощью тестов определяет их эффективность и запускает самые выигрышные кампании, чтобы максимально дёшево увеличить число подписчиков, заявок, просмотров (в зависимости от цели).
1. Уровень сложности: 6/10.
2. Вилка з/п: 35 000 – 70 000 (junior), 70 000 – 150 000 (middle), от 115 000 и выше (senior).
3. Hard skills для старта: базовые знания политики соц.сетей и таргетинга, метрики.
4. Обучение: учиться на таргетолога 2-4 месяца.
4. Менеджер по продажам
Менеджер по продажам отвечает за привлечение новых клиентов и поддержание отношений с уже существующими. При этом он не просто продаёт, он изучает потребности потенциального клиента, устанавливает с ним эмоциональную связь и предлагает продукт, который будет отвечать его конкретным запросам.
1. Уровень сложности: 4/10.
2. Вилка з/п: 30 000 – 170 000 (junior), 60 000 – 250 000 (middle), от 80 000 и никакого потолка, это же продажи (senior).
3. Hard skills для старта: максимально развитые soft skills (коммуникация, презентация, структурирование информации и т.д.), понимание алгоритмов продаж.
4. Обучение: за 2-3 месяца проф.курсов можно научиться работать с любыми возражениями клиентов, грамотно презентовать продукт и закрывать сделки успешно.
5. Менеджер маркетплейсов
Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет (а ещё 100+ нишевых маркетплейсов, например, СберМаркет, Lamoda, М.Видео, Л’этуаль, Все Аптеки, Ярмарка Мастеров и т.д.) — именно менеджер маркетплейсов «курирует» все эти площадки. Он анализирует рынок, управляет ассортиментом, ценами и акциями, отслеживает запасы, оптимизирует карточки, занимается продвижением и продажей товаров.
1. Уровень сложности: 3/10.
2. Вилка з/п: 25 000 – 70 000 (junior), 50 000 – 200 000 (middle), от 110 000 и может доходить до миллионов (senior), предела нет, так как доход зависит от количества прибыльных магазинов в руководстве .
3. Hard skills для старта: представления о правилах функционирования основных маркетплейсов и опыт работы с ними. Преимущества — Excel, графические редакторы и программы учёта.
4. Обучение: учиться в среднем 1-3 месяца.
Заключение — почему работать дистанционно становится всё более актуально в 2024?
С точки зрения самих сотрудников, удалёнка — это тот формат работы, который позволяет создать максимально комфортные условия для work-life balance:
- можно самостоятельно планировать рабочее время, не зависеть от строго графика и в большинстве онлайн-профессий брать выходные тогда, когда это нужно, а не когда разрешит начальство;
- совмещать проф.деятельность с личной жизнью, уделять время семье и близким;
- жить в любой точке мира: истории «ушла из найма, стала дизайнером презентаций и переехала на Бали» — это реальность (кейс Кати Тарасовой в пример);
- оформлять комфортное рабочее пространство, что будет повышать уровень удовлетворённости и продуктивности;
- экономить время и ресурсы в пользу свободного времени и времени для себя.
Дистанционная работа открывает много новых возможностей для развития и карьерного роста, не ограничиваясь географией: онлайн-специалисты из регионов могут не только работать с топовыми столичным компаниями, но и начать сотрудничество с крупными международными клиентами. А получать зарплату в $ и € можно даже в российских компаниях.
Сегодня такой формат — не просто тренд или вынужденная мера, это реальная возможность изменить свою жизнь: раскрыть потенциал, реализовать идеи и амбиции, пробить финансовый потолок, по факту не выходя из дома. Освоить новую профессию на онлайн-обучении — реально и доступно каждому, а востребованных специальностей большое разнообразие. Поэтому нужно не бояться пробовать что-то новое и начинать инвестировать в своё образование: как только вы получите новые компетенции, вы сможете открыть ранее недоступные пути карьерного и личностного роста. И при этом вы ничего не потеряете, ведь в офис можно вернуться всегда, а новые приобретённые знания можно реализовать и офлайн-работе.
Поделиться
